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Bienvenue au
Bulletin du CRHSC
Mars 2023
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Cher lectorat du CRHSC,
Le printemps est arrivé et signale le début de notre nouvelle année de programmes! Au plaisir de travailler avec vous prochainement.
Évidemment, nous poursuivons notre campagne d’adhésion et encourageons tous et toutes à s’inscrire pour 2023. Continuons notre travail pour le secteur culturel ensemble.
Bien à vous,
Grégoire
Grégoire Gagnon, D. Mus., MAP & MBA
Directeur général, CRHSC
Programme de placements étudiants
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Une superbe année se termine pour ce programme et nous avons le plaisir d'annoncer que la période de candidature pour les stages d'avril 2023 à mars 2024 débutera prochainement.
Le programme offre jusqu'à 50 % de subventions salariales avec un maximum de 5 000 $ (des conditions plus généreuses sont disponibles pour les placements qui emploient des étudiants provenant des groupes prioritaires). Pour plus d'informations, y compris les critères d'admissibilité, veuillez visiter notre site Web et prendre le temps de consulter notre page FAQ.
Les trois principaux critères d'évaluation sont les suivants :
- L'employeur doit être un établissement du secteur culturel (à but lucratif ou non).
- L'étudiant doit être inscrit dans un établissement d'enseignement postsecondaire canadien, être admissible à travailler au Canada, être légalement autorisé à travailler au Canada conformément aux lois et règlements de la province ou du territoire dans lequel il est employé, et l'étudiant doit être soit un citoyen canadien, soit un résident permanent, soit une personne bénéficiant de l'asile en vertu de la loi.
- La description du poste doit être liée au domaine d'études de l'étudiant et donc lui permettre d'appliquer ses connaissances et/ou de développer des compétences pour le marché du travail.
Pour en savoir plus sur les étapes à suivre pour bénéficier de la subvention, contactez-nous (sofia.downing@culturalhrc.ca ou kevin.gorchakov@culturalhrc.ca)!
Vous êtes prêt à poser votre candidature ? Consultez ici notre formulaire de candidature qui sera ouvert aux candidatures à partir du 27 mars à 9 h 30 HAE.
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IDÉA et les Tables rondes intersectorielles de la relance
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Soyez attentifs à une invitation spéciale qui sera envoyée prochainement afin que nos membres puissent partager et échanger sur des succès et pratiques en matière d’inclusion, diversité, équité et accessibilité. Quelques séances menées par le CRHSC et le Arts Club Theatre permettront du soutien entre pairs.
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Jeunesse Canada au travail
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Nous remercions les plus de 100 employeurs qui ont soumis une demande pour le programme Jeunesse Canada au travail 2023-2024. Nous avons hâte de travailler avec les employeurs et stagiaires qui recevront une subvention. Ceux que nous ne pouvions pas soutenir avec une subvention sont invités à se joindre à la cohorte 2023-2024 du Programme de placements étudiants (PPÉ).
Pour toute question concernant le programme de Jeunesse Canada au travail, veuillez contacter honorine.muhirwa@culturalhrc.ca
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Le CRHSC offre encore des présentations sur l’Art de gérer sa carrière (jusqu’en septembre 2023) et le projet de résilience culturelle pour le Réseau des villes créatives du Canada (jusqu’à la fin avril 2023). Contactez sofia.downing@culturalhrc.ca afin de recevoir une de ses présentations pour vous et vos collaborateurs.
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Financement et autres Nouvelles
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Un message de l’Initiative des Arts d’Ottawa…
Chers membres du Conseil des Arts d’Ottawa et du Réseau des Arts d’Ottawa, de notre compte commun, l’Initiative des Arts d’Ottawa, nous aimerions porter un sujet urgent à votre attention.
L'Initiative des Arts d'Ottawa a pris connaissance des coupes prévues dans le budget du Conseil des Arts de l'Ontario (jusqu'à 15 % du budget total ; en baisse de 60 à 55 millions de dollars), qui seront annoncées avant la fin du mois de mars.
Nous demandons un financement stable et prévisible pour le CAO et nous espérons que vous vous joindrez à nous dans nos efforts de plaidoyer pour arrêter les coupes et fournir un financement stable.
Des centaines d'organisations et d'individus locaux reçoivent et dépendent des fonds du CAO, et les coupes seront préjudiciables à notre communauté artistique locale, priveront le public de grandes expériences culturelles, supprimeront des idées et des voix importantes et nuiront à notre économie locale.
Le temps presse ! Comme le budget sera annoncé avant la fin du mois de mars, prenez le temps d'écrire une lettre ou de contacter votre député dès maintenant qui plaidera contre cette réduction. Nous avons mis à votre disposition un modèle de lettre ainsi qu'un lien pour trouver facilement les coordonnées du député de votre district.
Merci de votre aide dans la résolution de cette question dévastatrice.
Suivez-nous sur Instagram pour toutes les mises à jour sur le problème:
@ottawaarts.initiative
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L'équipe est là pour vous!
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Directeur général
Grégoire Gagnon
Agente d'administration et des communications
Sofia Downing
Agent administratif
Kevin Gorchakov
Assistante administrative / Administratrice du programme de stages
Honorine Muhirwa
Webmestre
Michael Lechasseur
Vous trouverez la liste des membres du conseil d'administration du CRHSC sur le site Web du Conseil.
Membre de type Organisation Plus en vedette
 RIDEAU participe au développement et à la reconnaissance de la profession de diffuseur ainsi qu'à la promotion des droits et des intérêts de ses membres, afin de favoriser la rencontre entre œuvres et publics.
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